被称为“国资委成立以来最大新闻”的央企外部董事试点能否成功，关系着国资委最终能否有效履行其出资人义务，也关系着中国国企的改革方向。

继去年10月17日5名外部董事到位宝钢后，神华集团、诚通控股等5家中央企业的外部董事也逐渐到位，被赋予打破国有独资公司内部人控制现象重任的外部董事试点正紧锣密鼓地展开。

外部董事的引入是中国国企改革一次全新的试验。外部董事试点是中国在国有资产监管方面的一次全新探索，旨在解决在国有独资公司的出资人和经营者分离的情况下，保证公司正确的发展方向和经营班子有效地工作，实现出资人利益的最大化。

国资委企业改革局局长刘东生在接受新华社记者专访时表示，今后企业的重大决策，包括经理层的选聘、考核和薪酬将由董事会成员每人一票集体决定，不再是“一把手”说了算。外部董事对职务没有依赖性，除了在董事会上的表决权外，也没有其他权力，在利益和权力上比较超脱。这种角色有利于其更好地代表出资人的利益，客观妥当地处理出资人、企业、经理层、职工等各方面的利益关系。